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攒rp!德勤一面详细面经(11.14)
北京今天德勤是第一天,以至于我昨天拼命想找点面经都不可得,只有上海一位姐姐的,大致了解了面试的形式。
我尽可能写详细些,希望对以后的xdjm有所帮助。
整个过程大概八十五分钟。
在开始之前我们在会客室等待面试,大家都已经相互有一些了解。今天三点半面试的有二十多个人,可能分成三组,因为有审计的,税务的,还有ERS的。
我们这组八个人,是审计的。五个女生三个男生,四个硕士四个本科。有外经贸的俩(本人),北大的俩,中财的,人大的,北航的等。
进去八层会议厅之前,先交简历证书复印件等需要带的那一堆东西,交的时候会告诉你一个号码。进去之后,每人按照号码在规定的位置上坐下,大家围着椭圆形的会议桌坐成了一圈。每个人面前都有一个题本,SHL的CASE。还有一支笔两张草稿纸。坐下后把其中一张草稿纸折三折,写上自己的名字,放在自己面前。
接着HR姐姐宣布今天的面试安排。
二十分钟看题目,可以自己在纸上作一些笔记,不能写在题本上。
三十分钟讨论,中文的。
十五分钟presentation,英文的。
没有问题,我们就开始了。
大家简单的做了自我介绍,英文的,说得都不多,大体只有姓名学校专业。
然后开始二十分钟看题,在二十分钟内把题看完是没有问题的,还有时间回去仔细看看,做一些笔记,但要在这个时间作出一个详尽的结果则很难。但是有一些牛人应该是可以做到的。
我们进去之前就商讨如果谁二十分钟后有一个大概的思路了就说出来,然后大家再补充。可事实是,二十分钟结束,姐姐说可以开始讨论了,我们就干坐着沉默了十多秒钟。真是汗啊。。。
案例的内容是要我们为四个来中国的德国人做一个行程安排。同时作出成本预算,不能高出规定的水平。
他们周四中午11点到北京,周日下午六点多走,三天半的时间。
把信息告诉我们的形式是很多不同的人给我们发的信件。有好几个人给我们写信,要求在什么时间见他们。有人要求他们去石家庄的工厂参观,有人建议他们去吃全聚德或者喝咖啡。给出了他们的兴趣爱好,有喜欢足球的、喜欢音乐的、喜欢摄影的,等等,要抽出时间满足他们的爱好和需求。
住宾馆的话,给出了每日房价,午饭及晚饭的价格。去石家庄及返回的车次及价格也给出了。吃全聚德或喝咖啡的价格也给出了。
我们要做的就是:
1。根据它所给的信息列出一个行程计划。
2。根据行程计划计算出成本预算。由于题中给出了预算额度,不能超出那个额度
二十分钟读题之后,我们开始沉默,最后还是有一两个mm打破了僵局,开始讲话,讨论也慢慢展开了。
令人开心的是我们讨论的氛围一直很和谐,大家都非常nice,讲话很和善,即使对方讲错了,纠正的时候也是很和善的,这让人觉得很舒服。
行程基本讨论出来以后我就上去开始做板书,把行程大体列了一下,方便呆会大家继续讨论成本的问题。
但是我板书的时候就没有听他们在说什么,以至于后来计算成本的那一块我就完全的不懂了。汗啊。。。
中文讨论的时候那个北航的姐姐很主动的,我觉得她比较像我们的leader,很有sense,头脑清晰。。。
我们安排了两个人看时间,但是两个人好像都看错了,这个比较崩溃,这造成最后我们的时间有点紧。虽然我们在规定的时间内得出了一个完整的方案,但是没有时间安排谁做presentation.HR姐姐说可以开始做的时候,我们又沈默了十来秒。
后来俺自告奋勇上去讲了,毕竟板书是我写的,我想我还是比较清楚自己的思路。而且最开始自我介绍的时候我听出来我的口语基本上是最好的,虽然其实我的口语很一般。这让我比较伤心,我多希望有很多牛人,让我们的讨论更加完美,时间也不至于那么紧。但如果都是牛人的话,氛围也肯定不会有我们那么好的,总之有利有弊。
由于我开始并没有想做演示,所以没有在心中想好怎样讲,基本上讲的时候都是在临场发挥,效果自然不理想,语言有很多需要改进的地方,语法错误也层出不穷,我真汗颜。。。
更崩溃的是,十五分钟的演示,五分钟我就讲完了。。。。。我真想把自己埋起来啊。。。。
忽略了很多细节,太不完美了。。。除了我能保证在场的应该都能听懂我讲什么以外,我真不知道自己还有什么可以安慰自己的。。。总之俺很伤心。。。
俺只讲了行程安排,然后说另一个组员会给我们介绍成本控制。望台下望了一眼,一个mm上来了,我很欣慰,赶紧下去了。
结果这个mm降了大概一分钟,也讲完了。。。我又汗。。。。。。
HR姐姐看看表,说还有十分钟呢。
我们就开始大眼瞪小眼,问有没有谁还要补充。
大家很沉默。
这时一个manager哥哥受不了了,说你们不讲话我没有办法给你们打分的。
于是陆续有人站起来说了一些,不流畅的。。。。每人不超过五句。。。就又坐下了。。。我继续汗。。。。。
最后另一个外经贸的mm总结了今天的演示,就全部结束了。
然后。。。那位manager哥哥很不高兴,问我们觉得自己今天的表现怎么样。
我们还没说话呢。他开始说了。说很不满意。。。
一位中财的mm说,她觉得我们今天的表现还是超出她的希望的,她觉得我们表现得不错。。(道出了我的心声。。虽然有很多不完美的地方,可是我觉得我们还是有很多可取之处的,我们讨论氛围不错,最后也在规定时间内得出了一个完整的方案。。。预算也没有超支。。。不错啊。。。)
她继续说,但是我们也有可以改进的地方,比如做演示的时候,那四天时间,我们可以分出四个人来讲,这样可以多讲一些也会比较详细,再有一个人来讲成本控制,别的人补充一下,于是每个人都有发挥的机会。。。
她说到这里,manager哥哥激动了,说,说得好!那你刚才讨论的时候怎么不讲出来呢?
汗。。。。大家无语。。。。
我得快要发抖了,为什么大家没有发挥的机会,还不是因为我一个人都讲了么,而且就讲了五分钟,我真该把自己埋起来啊。。。。。
那一刻突然觉得自己毫无希望了,55555555
后来Q
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